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Economie
Réforme du code du travail : les élus du personnel (4/4)...
Réforme du code du travail : les élus du personnel (4/4)...

Le gouvernement a pr√©sent√©, le 31 ao√Ľt 2017, le texte des ordonnances qui r√©forment le code du travail ainsi que 36 mesures concr√®tes et op√©rationnelles pour l'emploi, les entreprises et les salari√©s en France. Focus sur les 6 mesures qui concernent les √©lus...

Droit social
Licenciement sans cause réelle et sérieuse : le nouveau barème des indemnités prud'homales...
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Le montant des indemnités de licenciement versées par le Conseil des prud'hommes, en cas de licenciement dénué de cause réelle et sérieuse, vient d'être officiellement fixé. Ce barème ne s'applique pas en cas de licenciement nul (violation d'une liberté fondamentale, harcèlement, etc.), le...

Fiche société
ALBERT ASSOCIES AVOCATS
ALBERT ASSOCIES AVOCATS
Avocat immobilier paris 75. Cabinet spécialisé en droit immobilier, en droit pénal et en droit commercial. Angela et Jean-Marc Albert Avocats à la cour de Paris.
COORDONNEES

197 boulevard Saint Germain, 75 007 PARIS

Tél.: 01 42 22 81 09
Fax : 01 42 22 04 27
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Responsable : Jean-Marc Albert
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Articles en archives
Droit des contrats
Contrats : les conditions particulières prioritaires face aux conditions générales...
05/09/17-Contrats : les conditions particulières prioritaires face aux conditions générales...

Dans ses conditions générales, un fournisseur indiquait que ses délais de livraison étaient indicatifs. Pour l'un de ses clients il s'était engagé sur une date limite de livraison. Celle-ci n'ayant pas été respectée, le client l'avait assigné en justice. Le fournisseur s'était défendu en mettant en avant ses conditions générales....

Economie
Code du travail : les mesures de flexibilité (2/4)...
12/09/17-Code du travail : les mesures de flexibilité (2/4)...

Le gouvernement a pr√©sent√©, le 31 ao√Ľt 2017, le texte des ordonnances qui r√©forment le code du travail ainsi que 36 mesures concr√®tes et op√©rationnelles pour l'emploi, les entreprises et les salari√©s en France. Focus sur les 11 mesures qui ont pour objectif de flexibiliser le travail en entreprise...